民事执行技能 EPUB 电子书

作者: 吴在存
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图书简介: 《民事执行技能》主要内容包括:执行程序一般规定、民事执行技能、金钱给付执行技能、婚姻家庭纠纷执行技能、房地产纠纷的执行技能、到期债权的执行技能、对完成行为的执行技能、知识产权纠纷执行技能、股权纠纷执行技能、多个债权人对一个债务人申请执行和参与分配的执行技能等。
 
《欧博工厂案例3:员工执行力提升对话录》为人员管控模块,共5个案例。前3个是薪酬改革与绩效考核案例:针对公司薪酬体系不合理、绩效考核形式化等问题,从生产运作流程的理顺、岗位职责的动作规范、指标的逐步完善等几个方面讲述如何进行有效考核。后2个是执行力提升案例:针对企业究责意识淡薄、口头文化严重等问题,从横...
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《立金银行培训中心银行产品经理资格、客户经理考试丛书:银行客户经理信贷技能提高培训》讲述了银行客户经理营销要遵循“四化”原则,即谋划、策划、规划、计划。先谋而后动。找准客户再营销;策划好营销的内容,再去说服客户;规划好授信方案,形成对客户的梯度开发;做好计划,对客户长远合作的计划。到底该如何拉存款?在...
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《商业银行客户经理对公信贷业务技能培训》主要收录了如何进行担保审查要点、土地使用权抵押贷款审查要点、房产抵押贷款审查要点、设备抵押贷款审查要点、其他财产抵押贷款审查要点、存款单证质押贷款审查要点、国内信用证及其项下融资授信审查要点等内容。...
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《高效能人士的七个软技能》描述了人们要时刻保持领先一步、成就卓越人生的七项新技能,这些技能将推动你和你的事业向前迈进。 我们的世界变化得如此之快,如此剧烈,要想脱颖而出,必须时刻准备迎接突如其来的改变,还要迅速做出改变,改变自己的工作方式与生活方式。《高效能人士的七个软技能》告诉我们,要想真正成为...
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内容简介: 家庭教育畅销书《正面管教》作者力作。造就理想班级氛围的“黄金准则”。 很多人认为学校的目的就是学习功课,而各种纪律规定应该以学生取得优异的学习成绩为目的。因此,老师们普遍实行的是以奖励和惩罚为基础的管教方法,其目的是为了控制学生。然而,研究表明,除非教给孩子们社会和情感技能,否则他们学...
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《影响力》内容简介:现代社会中,无论事业上还是生活上的成功,都取决于我们影响他人的能力。如何让消费者购买你的产品?如何让朋友认同你的观点?如何让孩子听你的话?爱因斯坦、金斯伯格、德鲁克、小布什总统、米娅·哈姆等人为什么能在全世界拥有广泛的影响力?如此非同寻常的影响力是那些幸运的人与生俱来的吗?...
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在培训过程中,下面这些让人头疼的问题经常出现:互动中大家只顾着做游戏,场面完全失控——如何控场?现场死气沉沉,学员无法参与其中,培训师唱独角戏——如何活跃课堂气氛?学员对后勤不满,迁怒到培训师,课堂上很不配合——如何做好培训辅助工作?衡量培训效果,通常的依据就是看台上的表现,课堂呈现是决定培训成败的关键一...
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从课堂到法庭,《法律英语:运用技能与训练》一书,是法学学生们和需要提高自己的法律英语水平的读者们,以及在职业中需要有效地建立自信心的法律职业者们的最佳选择。本书在内容上需要注意以下几点,第一,作者分别从口头和书面两方面,介绍了法律英语的专业表达方式。第二,书中为需要学习法律英语的读者们提供了大量的参...
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  《权力的博弈:重塑组织决策力与执行力》是领导力领域的又一力作,作者从公司决策制定过程中的种种矛盾出发,通过具体的案例详细剖析了广大首席执行官和高层领导者都关心的问题:如何制定组织的战略决策并高效执行。作者以高层管理团队的角色定位为突破口,系统地分析了导致这些矛盾的深层次原因,明确地给出了如何构建...
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在《高效能人士的七个习惯·25年企业培训精华录:执行精要》中,您将看到富兰克林柯维公司最重要的研究成果:高效执行4原则。这是一个历时15年、经141个国家检验的如何达成目标的方法论,可以帮助组织、团队、个人排除一切阻力和干扰,达成最重要的战略目标。“高效执行4原则”已经在中国进行了近十年的培训和咨询,被众多企业...
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